CRÉÉ EN 1999, LE CENTRE AREP EST LE CENTRE DE FORMATION DU LYCÉE & CAMPUS SAINT-JOSEPH DE SAINT-MARTIN-BOULOGNE. CE CENTRE A POUR OBJET LA FORMATION CONTINUE TOUT AU LONG DE LA VIE PROFESSIONNELLE. AFIN DE MENER À BIEN L’ENSEMBLE DES MISSIONS CONFIÉES PAR NOS CLIENTS, L’AREP BOULOGNE DISPOSE DE RESSOURCES HUMAINES DÉVELOPPANT UNE EXPERTISE MÉTIER ET UNE EXPERTISE PÉDAGOGIQUE. CETTE ÉQUIPE S’APPUIE SUR LE RÉSEAU DE L’ASSOCIATION RÉGIONALE D’APPRENTISSAGE PROFESSIONNELLE.
LE CENTRE DE FORMATION SITUÉ À PROXIMITÉ DE BOULOGNE SUR MER, EST DIRECTEMENT ACCESSIBLE (A16 DIRECTION BOULOGNE SUR MER)
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Nos cursus
Le directeur reçoit chaque famille au cours d'un entretien en présence du futur élève. L'entretien a pour objectifs une première prise de contact, un échange sur le parcours scolaire jusqu'à ce jour, une présentation des projets de la famille et du jeune en terme d'orientation, une présentation par le directeur de l'établissement, de son projet éducatif. En règle générale le directeur confirme au cours de l'entretien l'admission.
La taxe d’apprentissage est décisive pour l’acquisition et le renouvellement du matériel des formations professionnelles.
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Vie de l'établissement
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Actualités
Jeudi 18 Avril au Portel, une alliance fructueuse entre le Lycée & Campus St Joseph et le célèbre club de basket ESSM Le Portel a donné naissance à un événement unique en son genre : le "Jour de match pour l'alternance".
Cet événement a réuni 250 candidats venus rivaliser pour décrocher l'une des 140 offres d'emplois proposées. Organisé par St Jo, réputé pour ses formations de qualité allant du BAC+2 au BAC+5 en alternance dans les domaines du commerce, de la communication, des ressources humaines, de la maintenance, de l'informatique, et bien d'autres encore, cet événement a été un véritable catalyseur de rencontres fructueuses entre employeurs et futurs employés.
La journée s'est articulée autour d'un programme complet, débutant le matin avec des ateliers sportifs axés sur le développement des compétences transversales et professionnelles indispensables dans le monde du travail. Les candidats et les recruteurs ont ainsi eu l'occasion de mieux se connaître sans se limiter aux CV. Par la suite, les participants ont bénéficié d'opportunités pour peaufiner leurs stratégies de recherche d'alternance et acquérir des compétences clés afin de se démarquer sur le marché de l’emploi.
L'après-midi a ensuite été consacré à un job dating classique, offrant aux candidats la chance de rencontrer directement les recruteurs et de présenter leur profil professionnel. Cette phase de rencontres directes a permis des échanges privilégiés et a ouvert la voie à de nombreuses perspectives.
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Un engagement fort ! 135 DONS ! Pari gagné !
La collecte de don de sang organisée à St Jo a été un véritable succès, ralliant 135 donneurs à une noble cause. C'est avec une immense joie que la communauté accueille le retour de cet événement après quelques années d'interruption due à la pandémie de COVID-19.
Cette réussite est le fruit d'une mobilisation collective et de l'esprit de solidarité. Chaque donneur a apporté sa contribution précieuse, offrant un peu de son temps et de son sang pour aider ceux qui en ont besoin.
Bravo à tous les donneurs pour leur générosité, l'équipe organisatrice et l'Etablissement Francais du Sang pour avoir rendu cette collecte possible. Leur dévouement et leur travail ont permis de sauver des vies et d'apporter un soutien indispensable à ceux qui en ont besoin.
Ensemble, nous sommes plus forts et capables de réaliser de grandes choses. BRAVO A TOUS POUR CETTE ACTION CITOYENNE !
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LES JEUNES SE MOBILISENT !
